Mọi người muốn biết, nếu người sử dụng lao động yêu cầu tiêm vắc xin thì họ có thể từ chối tiêm không?

Người sử dụng lao động được phép yêu cầu vắc xin COVID-19, và họ cũng có thể sa thải một nhân viên vì việc đó nếu họ không có đủ lý do chính đáng không phải để lấy nó.

Niềm tin tôn giáo sâu sắc và tình trạng sức khỏe tiềm ẩn khiến họ không thể tiêm phòng là những lý do duy nhất mà nhân viên có thể từ chối.

Phần khó cho điều này là chúng cần được chứng minh.

đàn ông có đeo nhẫn cưới không

Về mặt y tế, bác sĩ thường sẽ hỗ trợ một người nếu đó là lý do y tế hợp pháp, nhưng đối với tôn giáo, điều này cần được chứng minh ngoài việc chỉ nêu niềm tin.

khi nào chúng ta có thể mong đợi lần kiểm tra kích thích tiếp theo của mình

Mọi người đang sử dụng tôn giáo của họ là chống lại các dòng tế bào bào thai được sử dụng trong vắc-xin, tuy nhiên, những thứ như Tylenol và Tums cũng được tạo ra theo cùng một cách. Nhiều người khẳng định niềm tin tôn giáo sử dụng những loại thuốc này không cần kê đơn.

OSHA sẽ yêu cầu bất kỳ công ty nào sử dụng hơn 100 người phải chủng ngừa.